許創辦人自民國77年8月起接任逢甲醫院董事長至去年11月結束，共35年，期間廖前董事長協助治理醫院：逢甲醫院改名為奇美醫院；奇美醫院升格為醫學中心；財團法人奇美醫院更名為奇美醫療財團法人，並擴充為10個醫療照護機構，成為雲嘉南地區病床數最多的醫療體系。醫療同仁們多年來致力於維護雲嘉南地區民眾健康的豐碩成果，令許創辦人、廖前董事長感到無比光榮。

本人去年接下董事長職位後，更以傳承奇美優良文化、延續回饋社會精神為重。民眾熟知的奇美文化等於幸福文化，而幸福感的產生是需要組織內所有的人員目標一致、共同付出的結果。奇美醫療體系的幸福文化具體實踐是「提供最好的醫療服務」，所謂最好的醫療服務是董事會全力支持醫療專業、提供員工最佳的福利照顧，醫療團隊就能給予民眾最好的醫療照護。

未來，籌建南科奇美醫院及第六醫療大樓興建等重大的擴建計畫將為奇美醫療體系帶來嶄新的樣貌，相對的龐大財務支出，及醫療人力不足、營運成本上漲的趨勢是我們面對的挑戰，期盼全體同仁共同攜手以追求永續經營而努力。

感謝大家的付出、勞力。